Egyre fárasztóbbal a munkanapok? Üdv a klubban!
Az amerikai munkaügyi felmérések szerint a dolgozói hatékonyság 0,9 százalékkal csökkent a második negyedévben. Csökkenés az elmúlt másfél évben először fordul elő és ez azt jelzi, hogy a dolgozók elérték végső teljesítő képességüket.
A munkaórák száma nagyobb ütemben nőtt, mint a gazdasági teljesítmény. A vállalatok tehát nem csökkenthetik tovább költségeiket, különösen nem létszámleépítéssel a nagyobb profit kikényszerítése érdekében. Elemzők szerint még a gyenge kereslet ellenére is szükség van a nagyobb foglalkoztatottságra.
A termelékenység tavaly 3,5 százalékkal nőtt az Egyesült Államokban - az átlag 2 százaléknál sokkal nagyobb mértékben. A vállalatok jobban teljesítettek kevesebb munkaerővel a válság mélypontján. Akkor nem volt más választásuk. Ám ha a cégvezetők azt gondolják, egy új korszak kezdődött, ahol az alacsony foglalkoztatottság mellett növekvő eredményeket lehet elérni, tévedtek.
Bízzunk benne, hogy a vállalatokhoz eljut az üzenet és lassan, de biztosan újra munkát kínálnak az elbocsátottaknak. Ez jó hír lenne a munkanélküliek és a végletekig kifacsart dolgozók számára is.
Szakértők szerint azonban a csökkenő hatékonyságot a korábbi szokatlan emelkedés is magyarázza. A válság ideje alatt a cégek túlteljesítették magukat, így értek el jó eredményeket kevés munkaerővel. Az optimista változat szerint az amerikai foglalkoztatottság az év végéig havi 100 ezer, 2011 közepétől pedig 150 ezer dolgozóval bővül. Az mindenesetre biztos, hogy ha nem nő kellő mértékben a foglalkoztatottság, akkor hosszú időn át csökkenhet a termelékenység. A vállalatoknak többet kell a munkaerőbe fektetni a nagyobb profit érdekében.
A gazdaság lassul. A cégek nem várhatnak, változtatniuk kell a növekedés érdekében!
Forrás: www.cnnmoney.com
